第1题
一家公司正在将其项目从预测方法过渡到迭代方法。项目团队正在抱怨,因为他们不确定需要做什么。因为自项目开始以来,产品负责人要求对已经开发的功能进行了所有更改。项目经理应如何处理这种情况?
答案解析:B
本题考查知识点:产品负责人 产品负责人因为对已经开发的功能进行了更改,导致团队不确定需要做什么。迭代待办事项列表是当前迭代需要完成的且梳理过的产品待办事项,是项目开发团队的工作既定事项,可以查阅工作中要完成的具体事项的相关信息。如果产品负责人要对已经开发的功能进行了更改,应该在迭代待办事项列表中进行说明,并让团队可见并可进行调整。本题的最佳选项为B选项。
A选项,风险管理计划描述如何安排与实施项目风险管理,与题干中的内容无关。
C选项,其它项目的方法可以作为参考,但不一定适合本项目,需要先进行刺探来验证。
D选项,这里并不一定是有了新的需求,也有可能是项目团队开发的功能不符合产品实际的需要。
第2题
项目经理被分配到一个新项目,该项目将启动当前产品的数字版本。尽管该产品众所周知,但其数字版本的愿景对于相关方来说并不清楚。项目经理应该怎么做才能增加价值交付?
答案解析: C
本题考查知识点:最小可用产品MVP 根据题干进行分析,本题的情景为:相关方对于当前产品的数字版本的愿景不了解,也不知道为其带来价值,从这个角度对于各个选项进行分析。
A选项,降低技术风险,没有办法促进相关方对于愿景的了解,干扰项,可以排除。
B选项,通过可视化任务板的方式排列优先级,也没有办法促进相关方对干愿景的了解,干扰项,可以排除 C选项,将最小可行性产品展示给相关方看,让其可以更加直观地了解项目,可以促进其对干愿景的理解,并尽快的为其创造价值,是可选项。
D选项,在一定程度上也是可以促进相关方对于愿景的理解,但是产品路线图终归是一个比较抽象的概念,不如最小可行性产品直观。因此相比之下,C选项更好。综上所述:本题的最佳实践为C选项。
第3题
一名团队成员正在抱怨上次会议期间达成的协议。该团队成员出席了会议,并参与了会议记录中记录的决策。项目经理下一步应该做什么?
答案解析: B
团队成员抱怨上次会议期间达成的协议,但是该团队成品参加了上次的会议并参与了决策,针对这个问题,需要和团队成员会面,了解其抱怨的原因,再针对根本原因进行下一步行动,所以B选项是最佳实践。
AC选项,没有了解成员抱怨的原因并针对性的去解决问题,直接让其强制遵守,做法不合适,
D选项,应先了解原因再决定下一步要怎么做,是B选项之后可能的做法。
第4题
项目经理受雇于一家全球公司,项目经理是敏捷专家,其任务是支持项目团队减少返工和不满。项目经理应如何实现这些目标?
答案解析:A
本题考查知识点:尽早和可持续交付 为了支持项目团队减少返工和不满,采取增量循环的方式,获得客户的反馈,了解到客户的需求,找到方向,可以更好的向客户交付价值,因此A选项是可选项。
B选项,直接缩小产品组合范围的做法不可取,应该优先解决问题,而不是逃避问题。因此本选项不合适。
C选项,仅交付时间线和计划不满足增量交付并不能减少不满和返工,本选项不选。
D选项,计划准备得再细,也不能保证他满意并且不返工。至少要做出东西来,让他看到,得到反馈,不断改进因此相比之下,A选项更优,本题最佳实践为A选项。
第5题
项目经理每天与客户的首席技术官(CTO),部门经理和团队成员一起在现场工作。项目经理对相互冲突的需求和优先级感到困惑。项目经理应该做什么?
答案解析: A
本题考查知识点:项目相关方管理 项目经理对于相关方之间冲突的需求和优先级感到困惑,那么就需要清晰需求与项目之间的关联性,以及相关方的角色,通过这些分析,来取舍产生冲突的需求,排列好优先级。因此本题的最佳实践为A选项。
B、C选项,对于解决相关方的需求和优先级之间的冲突,这是属于项目经理职责内的事情,应该积极主动地去想办法解决,相对来说,A选项是一个具体可行的措施,会更加合适。
D选项,需求之间的冲突不能直接根据权力来进行决策,应该从项目的角度来进行解决,所以D这个说法是不妥当的。
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